Diseño, desarrollo e implementación de programas formativos laborales y desarrollo de carrera

Descripción

Los conceptos formación y desarrollo de carrera, son distintos. Mientras el primero busca mejorar un rendimiento determinado, el ultimo busca enriquecer y conseguir trabajadores más capacitados.

Reconocer que el capital humano es un recurso vital para las organizaciones, requiere un esfuerzo organizado, formalizado y continuo.

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